ارتقا رتبه بندی شرکت های راه و ساختمان از گرید 5 به 4

در دنیای رقابتی امروز، شرکت‌های پیمانکاری راه و ساختمان به دنبال ارتقا رتبه بندی خود هستند تا بتوانند در مناقصه‌های بزرگ‌تر شرکت کنند و قراردادهای معتبرتری را امضا نمایند. ارتقا رتبه بندی شرکت‌ها نه تنها نشان‌دهنده توانایی و صلاحیت آن‌ها در اجرای پروژه‌های عمرانی است، بلکه امکان همکاری با سازمان‌ها و شرکت‌های دولتی را نیز فراهم می‌آورد.

برای ارتقا رتبه بندی شرکت از گرید ۴ به ۵، شرکت‌ها باید مدارک و شرایط لازم را فراهم آورند. این شرایط شامل داشتن حداقل دو سوم اعضای هیئت مدیره با مدرک فنی و مهندسی، کسب امتیازات لازم از طریق سوابق بیمه و تجربه کاری، و ارائه مدارک ثبتی و مالیاتی شرکت است.

فرآیند ارتقا رتبه در سامانه الکترونیکی ساجات انجام می‌گیرد، جایی که شرکت‌ها باید ثبت‌نام کرده و مدارک لازم را بارگذاری نمایند. پس از بررسی‌های لازم و گذراندن فیلترهای مختلف، رتبه جدید به شرکت اعطا می‌شود.

ارتقا رتبه بندی شرکت های راه و ساختمان از گرید 5 به 4

ارتقا رتبه بندی شرکت می‌تواند به شرکت‌ها کمک کند تا در مناقصه‌های دولتی با ارزش‌تر شرکت کنند و به تبع آن، پروژه‌های بزرگ‌تر و پربازده‌تری را به دست آورند. این امر نه تنها برای شرکت‌ها بلکه برای اقتصاد کشور نیز مفید است، زیرا به افزایش کیفیت زیرساخت‌ها و ایجاد اشتغال کمک می‌کند.

در نهایت، ارتقا رتبه بندی شرکت‌ های پیمانکاری راه و ساختمان نیازمند تعهد به کیفیت، شفافیت و رعایت استانداردهای بالای صنعتی است. شرکت‌هایی که به این معیارها پایبند هستند، می‌توانند از فرصت‌های جدیدی که ارتقا رتبه به آن‌ها می‌دهد، بهره‌مند شوند و به پیشرفت و توسعه پایدار در صنعت ساخت و ساز کمک کنند.

پیمانکارانی که رتبه ۵ را دریافت می کنند؛ می توانند با بهبود توان فنی شرکت و بستن قراردادهای بزرگتر، زمینه ارتقا رتبه بندی شرکت پیمانکاری از ۵ به ۴ را فراهم کنند. ارزش ریالی پروژه های انجام شده در ارتقا رتبه پیمانکاران بسیار حائز اهمیت است.

شرایط ارتقا رتبه بندی شرکت های راه و ساختمان از گرید 5 به 4

برای ارتقاء رتبه شرکت پیمانکاری از 5 به 4، شرکت باید شرایط خاصی را برآورده سازد که شامل توان مالی و فنی، صلاحیت حرفه‌ای، تجهیزات و ماشین‌آلات، نیروی انسانی متخصص، و عملکرد گذشته می‌شود.
تجربه و توان مالی: این شاخص بر اساس سابقه کاری، میزان گردش مالی و ارزش دارایی‌های شرکت پیمانکاری محاسبه می‌شود.
صلاحیت حرفه‌ای: این شاخص بر اساس تحصیلات، سوابق کاری و مدارک حرفه‌ای مدیران و کارکنان شرکت پیمانکاری محاسبه می‌شود.
تجهیزات و ماشین‌آلات: این شاخص بر اساس نوع و تعداد تجهیزات و ماشین‌آلات شرکت پیمانکاری محاسبه می‌شود.
نیروی انسانی متخصص: این شاخص بر اساس تعداد و تخصص کارکنان شرکت پیمانکاری محاسبه می‌شود.
عملکرد گذشته: این شاخص بر اساس عملکرد شرکت پیمانکاری در اجرای پروژه‌های گذشته محاسبه می‌شود.
مبلغ قراردادهای انجام شده طی 15 سال گذشته، نیروی امتیازآور شرکت، و توان مالی شرکت از جمله عوامل مهم دیگر در ارتقاء رتبه پیمانکاری هستند.
شرکت‌های پیمانکاری باید از طریق سامانه ساجات ثبت نام کنند و پس از دریافت نام کاربری و رمز عبور، وارد حساب کاربری خود شوند و فرم‌های مربوط به اطلاعات شرکت و اعضای آن را تکمیل و تایید کنند.
پس از تکمیل فرم‌ها، باید پرینت گرفته شود و پس از مهر و امضا، فرم‌ها برای نظارت راهبردی ریاست جمهوری پست شوند.
نظارت راهبردی ریاست جمهوری پس از دریافت فرم‌ها، شرایط پیمانکار را بررسی می‌کند تا در صورت تایید، رتبه‌ای بین 5 تا 1 به پیمانکار اختصاص دهد.
شرکت‌های پیمانکاری که رتبه 5 را دریافت می‌کنند، می‌توانند با بهبود توان فنی و بستن قراردادهای بزرگتر، زمینه ارتقاء رتبه پیمانکاری از 5 به 4 را فراهم کنند.
شرایط ارتقاء رتبه شامل عدم تغییر در ماهیت و حوزه فعالیت شرکت، اثبات فعال بودن شرکت در مدت 2 سال پس از مجوز رتبه بندی، و عدم تغییر و تعدیل نیمی از متخصصان و اعضای اصلی شرکت ظرف 2 سال از رتبه قبلی است.